
Gerhard Ehinger
Unternehmer, Prozess Beratung und Digitalisierung
Ich habe meine blinden Flecken erkannt
und konnte Vergangenes loslassen.
„Das 1:1-Coaching mit Inés Constantin war ein besonderes Erlebnis für mich. Sie versteht es, mit ihrer Professionalität, ihrem Coaching-Know-how und ihrer Erfahrung neue Wege zu öffnen.
Durch gezieltes Hinterfragen näherte ich mich meinen blinden Flecken, reflektierte Glaubenssätze und konnte Vergangenes loslassen. Inés ist Coach, Mentorin und Herzensmensch. Ich freue mich, dass sie mich weiter bei meinen Karriereentscheidungen begleitet.

Rahel Chopathar
HR Marketing specialist, Eidgenössisches Personalamt EPA
Inés bringt ihre Expertise
mit hoher Professionalität und gleichzeitig viel Herz ein.
Inés hat mich in der Produktion von Erklärvideos zum Thema Arbeitgeberpositionierung unterstützt: von der Entwicklung der Storyline über die Produktion bis hin zur Postproduktion. Dabei hat sie ihre Employer-Branding-Expertise und Erfahrung in der Videoproduktion gewinnbringend eingebracht. Die Zusammenarbeit mit Inés war zielorientiert und hat Spass gemacht. Gerne wieder!

Melissa Tüptük
Projekt Assistentin bei GLOBOGATE Recruiting GmbH
Human Resources während meiner Ausbildung
mit Inés als Dozentin hat Spass gemacht.
„Definitiv eines der spannendsten und informativsten Module, die ich besuchen durfte! Dank der Lehrtätigkeit von Inés war es eine grosse Freude, mehr zu erlernen.“

Julia Thienemann
Senior Sales Manager
Durch ihr professionelles Coaching und ihre fröhliche und einfühlsame Art
habe ich einen riesen Schritt gemacht.
„Was ich am meisten geschätzt habe, ist nicht nur die Tatsache, die gesammelte, positive Energie und die Erkenntnisse umgehend in alltägliche Situationen einfliessen lassen zu können, sondern zu sehen, wie sich das Ganze langfristig und nachhaltig auf mich und meine Taten auswirkt.
Vielen Dank, liebe Inés. So wie du deine Berufung mit Herz und Hirn lebst, kann es nur nach oben gehen. „

In 2014 and 2015 I was the Project Head for the Swiss Long Night of Careers (LNoC). The Long Night of the Career was the first career event of it’s kind and is still being carried out in Switzerland until today. Organized by 7 German Swiss universities initially, the event attracted more than 3000 students at the hosting schools. In 2015 over 12 universities carried out the LNoC all over Switzerland.
Key Competences during my project lead time:
• Project Lead of LNoC Switzerland
• Development of LNoC concept overall in project team consisting of UZH, HSG, HSLU, ETHZ
• Coordination of 7 (2014) and 12 (2015) universities
• Finances
• Sponsoring

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